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席晓蕾跟着说道:“现在公司的规模扩大,很多方面我们都缺少相应的管理,这是个急需解决的问题,
我们虽然培养了大批的人才,但是我们却始终培养不出管理方面的人才,现有的这些经理,我们只能是从他们的工作能力来评定他们,
可是根本不知道这个人的品质,以及对于集团的贡献等等,就好像梦莹职业大学的那个主任,平时人模狗样,却是个十足的混蛋,
这样的人在集团多的是,我们也做不到每个都去了解,但是这些人是持续的在损坏集团的利益跟声望,
其次,公司现在的业务汇聚到总部,显得特别的杂乱,没有具体的分类,例如我昨天收到了电视机制造厂发给我的文件,
上面不仅有经营情况,还有建议,以及您在小区试运营的有线电视很是受欢迎等等,我都看得头疼,还有报社方面,
现在跟广告部联袂搞第二届全国模特选拔赛,那就说选拔赛好了,结果报社把要增加版面的申请也写在了文件里,我看的都累,
还有就是……”
说话的时候,席晓蕾有些冷然的看了看坐在旁边的梦薇彤,跟着说道:“我记得咱公司的采购经理好像还是梦薇彤吧,
可是公司需要的正常采购申请全都塞给了我,那要这个采购部还有什么用处?”
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